Los miembros del personal de Disney realizarán durante las próximas semanas huelgas por el proyecto de ley "Don't Say Gay" de Florida .

El proyecto de ley de derechos de los padres en la educación, que los críticos han apodado como el proyecto de ley "No digas gay", fue aprobado recientemente por los republicanos de Florida , pero aún no se ha convertido en ley. El controvertido proyecto de ley prohíbe toda discusión sobre sexualidad e identidad de género en las escuelas.

Disney y su CEO, Bob Chapek, se pronunciaron en contra del proyecto de ley la semana pasada en un correo electrónico interno del personal, pero se negaron a condenarlo públicamente, lo que provocó las huelgas escenificadas de los empleados.

Chapek dijo que el liderazgo de Disney "apoya inequívocamente" a los empleados LGBTQ+, pero dijo que las declaraciones corporativas "hacen muy poco para cambiar los resultados o las mentes", y agregó que "a menudo son armados por un lado u otro para dividir e inflamar aún más".

La declaración de Chapek provocó una reacción violenta dentro de la empresa, que emplea a más de 75.000 miembros del personal en Florida. Muchos condenaron el silencio de Chapek, a lo que respondio: “Hablar con ustedes, leer sus mensajes y reunirme con ustedes me ha ayudado a comprender mejor lo doloroso que fue nuestro silencio.

“Necesitabas que fuera un aliado más fuerte en la lucha por la igualdad de derechos y te defraudé. Lo siento”, dijo, y agregó que Disney “detendrá todas las donaciones políticas en el estado de Florida”.

Desde entonces, los empleados de Disney han estado organizando huelgas diarias de 15 minutos y “paros por enfermedad”, según la página de Twitter @DisneyWalkout lanzada en respuesta al proyecto de ley. Los miembros del personal realizarán una huelga de un día completo el 22 de marzo.

En una carta abierta en el sitio web adjunto, WhereIs Chapek.com, los empleados de Disney criticaron el liderazgo de Disney y dijeron: “Como comunidad, nos hemos visto obligados a adoptar una posición imposible e insostenible. Ahora debemos tomar medidas para convencer a TWDC de que proteja a los empleados y sus familias frente a una intolerancia tan abierta y sin disculpas”.

Esta semana, Marvel Studios, propiedad de Disney, denunció el proyecto de ley y dijo que "orgullosamente" apoya a la comunidad y se comprometió a continuar con su apoyo y alianza.

El proyecto de ley exige la implementación de “procedimientos para reforzar el derecho fundamental de los padres a tomar decisiones sobre la crianza y el control de sus hijos”.

Además de permitir que los padres inicien acciones legales contra las juntas escolares si creen que las políticas sobrepasan ese "derecho fundamental", el proyecto de ley prohíbe a los maestros discutir en las aulas temas LGBTQ+ "no apropiados para la edad o el desarrollo de los estudiantes".